Adastra: Zbyněk Němec

24. 6. 2016. (redaktor: František Doupal, zdroj: Adastra)
Řízením lidských zdrojů ve společnosti Adastra byl pověřen Zbyněk Němec, který tuto pozici předtím zastával u filipínského Home Creditu. Jeho úkolem je především vyhledávání nových IT specialistů přímo na vysokých školách a vytváření povědomí o společnosti jakožto dobrém zaměstnavateli.
Zbyněk Němec, ředitel HR v Adastře

Němec má za úkol uvádět do praxe nové strategie a trendy v oblasti HR. Soustředit se bude zejména na plné využití sociálních sítí, navazování nových a udržování stávajících vztahů s vysokými školami nebo lepší prezentaci společnosti na studentských veletrzích.

Z pozice zástupce firmy, jejíž jádro tvoří moderní technologie, se rovněž budu zabývat otázkou, jak převést celou komunikaci mezi HR oddělením a lidskými zdroji online,” upřesnil své první kroky Zbyněk Němec.

Do Adastry nastoupil rovnou jako šéf lidských zdrojů v lednu tohoto roku. Svojí kariéru zahájil přípravou talentových programů a workshopů pro GE Money Bank. Převážnou část pracovního života strávil prací pro  Home Credit Philippines, kde vybudoval od nuly celé HR oddělení, jež následně několik let vedl.

Štítky: 

Podobné články

adastra.one a Acamar jsou součástí Adastry Česká republika

30. 1. 2024. (redaktor: František Doupal, zdroj: Adastra Česká republika)
Technologická společnost Adastra Česká republika se po fúzi a sloučení firem adastra.one a Acamar opět rozrostla. Čtěte více
Štěpán Kopřiva

Adastra hlásí personální změny

20. 11. 2023. (redaktor: František Doupal, zdroj: Adastra)
Novým CEO Adastra Česká republika se stává Štěpán Kopřiva. Dosavadní generální ředitel Pavel Kysela se ve skupině Adastra posouvá na pozici globálního COO. Změny ve vedení hlásí i celá Adastra Group. Jejich cílem je výrazná globální expanze firmy. Čtěte více

Velké české firmy nejvíce pálí data management a propast mezi IT a byznysem

20. 6. 2023. (redaktor: František Doupal, zdroj: Adastra)
Za největší výzvu v příštích třech letech považují velké české společnosti dobrý data management a neschopnost využití dat ze strany byznysu. S tím souvisejí i aktuálně největší blockery v efektivním využití dat, za které považují rigidní nebo zastaralou Data Governance, nedostatečnou podporu či nepochopení potřeb IT ze strany managementu a byznysu a neochotu ke sdílení dat. Čtěte více

Radim Petratur má v Adastře na starosti digitalizaci ESG dat ve firmách

12. 6. 2023. (redaktor: František Doupal, zdroj: Adastra)
Digitalizaci udržitelnosti a ESG má nově v Adastře na starosti zkušený manažer Radim Petratur. Jako nový Head of Digital Transformation driven by Sustainability and ESG bude pomáhat korporacím s kontinuálním automatizovaným sběrem ESG dat. Čtěte více